AKMV 
Dohody o nepreberaní zamestnancov (no-poach agreements)
Trh práce je z pohľadu práva hospodárskej súťaže trhom ako každý druhý. Firmy tu medzi sebou nesúťažia o zákazníkov, ale...
PREČÍTAŤ ČLÁNOK
Pracovné právo
Skončili so mnou pracovný pomer
Pri výpovedi z práce vám pomôžeme brániť sa proti krokom zamestnávateľa a zaistíme, aby ste od neho dostali všetko na...
ZISTIŤ VIAC
Chcem skončiť pracovný pomer
Poradíme vám ako postupovať pri výpovedi z práce, či rozviazanie pracovného pomeru radšej riešiť dohodou, dáme pozor na vaše práva...
ZISTIŤ VIAC
Prepustenie zamestnanca
Pomôžeme vám rozviazať pracovný pomer so zamestnancom tak, aby bolo skončenie pracovného pomeru platné, nespochybniteľné a všetko prebehlo bez hrozby...
ZISTIŤ VIACOtázky z poradne
Ohováranie a šikana na pracovisku
Chcem sa opýtať - akého priestupku sa dopustil kolega v práci, keď ma sústavne ohovára pred ostatnými kolegami alebo priamo pred...
PREČÍTAŤ ODPOVEĎPráca na zmeny podľa Zákonníka práce
V našej právnej poradni odpovedáme na otázky týkajúce sa práce na zmeny, aké má povinnosť zamestnávateľ.
PREČÍTAŤ ODPOVEĎSkúšobná doba
V príspevku odpovedáme, či v pracovnej zmluve musí byť uvedená skúšobná doba a čo v prípade, ak nie je? Ako...
PREČÍTAŤ ODPOVEĎSúvisiace články
Zákon o rovnakom odmeňovaní, povinnosti zamestnávateľov
Národná rada Slovenskej republiky schválila nový zákon, ktorého cieľom je zabezpečiť rovnaké odmeňovanie mužov a žien za rovnakú prácu alebo...
PREČÍTAŤ ČLÁNOK
Práca zamestnanca na faktúru: Švarcsystém
Švarcsystém možno charakterizovať ako závislú prácu vykonávanú samostatne zárobkovo činnou osobou (ďalej len ako „SZČO“) mimo pracovného pomeru alebo obdobného...
PREČÍTAŤ ČLÁNOK