Pracovné právo

Výpoveď v dobe určitej

Dobrý deň, bola som prijatá na pracovnú pozíciu počas zastupovania, presne počas zastupovania na materskej/rodičovskej dovolenke. Teraz po 6 mesiacoch...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Výpoveď bez udania dôvodu

Dobrý deň, ja sa chcem opýtať, môže zamestnávateľ donútiť zamestnanca podať výpoveď, keď zamestnanec nemá záujem podať výpoveď. Ďakujem.

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Dovolenka v čase koronavírusu – čerpanie, nariadenie, krátenie

Dobrý deň, v súvislosti s koronavírusom nám zamestnávateľ plánuje na dva mesiace (máj, jún 2020) zmenu pracovnej doby z 5...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Prekážky v práci

Mám ako zamestnanec nárok na stravný lístok v prípade, ak som doma, nepracujem, keďže zamestnávateľ mi oznámil, že nemá pre mňa...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Koronavírus a pokuta zamestnancovi zo strany zamestnávateľa

Dobrý deň prajem, chcela by som sa informovať. Jedná sa o finančnú pokutu, ktorú mi udelil zamestnávateľ - nadriadený, nakoľko...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Materské, ošetrovné (OČR) v čase koronavírusu

Začiatkom júna mám nastúpiť späť do práce po skončení rodičovskej dovolenky po dovŕšení 3 rokov veku dieťaťa. Obavám sa však,...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Koronavírus – musím súhlasiť so znížením mzdy?

Dobrý deň, zamestnávateľ mi chce dať zajtra podpísať dodatok, v ktorom mi chce ponížiť mzdu o 60 percent. Čo sa...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ

Koronavírus – akú výšku náhrady mzdy má zamestnanec, ak nepracuje?

Z dôvodu opatrení proti koronavírusu som so zamestnávateľom podpísal dohodu o ukončení pracovného pomeru s dvojmesačnou výpovednou lehotou. Chcem sa...

PREČÍTAŤ ODPOVEĎ