Pracovné právo

Výpoveď dohodou

V praxi sa často stretávame s otázkami klientov týkajúcimi sa „výpovede dohodou“. Jedná sa pritom o omyl, kedy si klienti...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Výpoveď zo zamestnania, ako ju napísať?

Pracovný pomer sa môže skončiť viacerými spôsobmi. Jedným zo spôsobov skončenia pracovného pomeru je výpoveď, ktorá môže byť daná zamestnávateľom,...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Personálny leasing – možnosti požičiavania zamestnancov

Personálny leasing je jednou z foriem získavania zamestnancov, ktorou sa reaguje na nedostatok kvalitnej pracovnej sily. Je vhodná najmä pre...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Nepravidelný príjem – možnosti zamestnávateľa pri nepravidelnom objeme prác pre zamestnanca

Niektorí zamestnávatelia nemajú pre zamestnanca za rovnaké obdobie rovnaké množstvo práce. Jeden týždeň potrebujú zamestnanca aj nad rámec ustanoveného pracovného...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Dohoda o pracovnej činnosti – všetko čo potrebujete vedieť

Dohoda o pracovnej činnosti je druhom dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru ktoré upravuje § 223 a nasl. zákona...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Povinnosti zamestnávateľov pri ochrane oznamovateľov protispoločenskej činnosti (2019)

Už niekoľko mesiacov je na Slovensku v účinnosti nová právna úprava v oblasti oznamovania protispoločenskej činnosti (tzv. whistleblowing). V nasledujúcom...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Neplatnosť skončenia pracovného pomeru

V dnešnom článku sa zameriame na riešenie situácie týkajúcej sa skončenia pracovného pomeru, ktoré urobil jeden z dvojice účastníkov pracovného...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK

Práva a povinnosti zamestnancov a zamestnávateľov počas koronavírusu

Vzhľadom na aktuálnu situáciu pandémie koronavírusu sa na nás obracajú viacerí zamestnávatelia aj zamestnanci ohľadom možnosti využitia jednotlivých inštitútov Zákonníka...

PREČÍTAŤ ČLÁNOK